Rémunération variable et digital RH : enjeux et challenges
28 juin 2023
Connaissez-vous le digital RH ? Il s’agit de l’entrée des ressources humaines dans la révolution numérique, pour le plus grand bien de l’entreprise. Découvrez l...
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Démission ou licenciement : comment payer les primes d’objectifs à vos salariés ?
12 juil. 2022
Les primes d’objectifs peuvent être le sujet de crispations au moment du départ d’un salarié. Dans cet article, nous vous livrons de précieux conseils pour évit...
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Doit-on proratiser les primes et les objectifs d'un salarié absent ?
12 mars 2020
Selon une étude sur l’origine et le coût de l’absentéisme en France publiée par l’Institut Sapiens, le coût de l’absentéisme s’élèverait à plus de 107,9 milliar...
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Peut-on automatiser le calcul de prime ?
10 juil. 2018
« Pour l’entreprise, le processus d’automatisation peut-être gagnant-gagnant car cela rationalise le circuit de la paie, évite les erreurs inhérentes à la gesti...
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Nos conseils à la suite de l'auto-diagnostic
09 janv. 2018
Suite à votre auto-évaluation, voici un résumé de nos conseils d'experts pour améliorer votre processus calculatoire.
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Comment se calcule la rémunération variable ?
07 sept. 2017
La rémunération variable de vos commerciaux se calcule très simplement… dès lors que vous êtes dotés des bons outils. Détails des 5 principaux avantages d’un lo...
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Quelles sont les différentes façons de calculer la rémunération variable ?
04 août 2016
Plusieurs méthodes servent au calcul de la rémunération variable : rémunération sur objectif, commissionnement, classement, etc. Cependant, afin que celles-ci s...
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SIRH : les solutions pour automatiser les tâches des ressources humaines
19 juil. 2016
Productivité, rentabilité, performance… Les nombreux outils SIRH (Système d’information de gestion des ressources humaines) ont de quoi séduire les entreprises....
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Quels sont les outils pour piloter la rémunération variable en entreprise ?
03 mars 2016
Primeum passe en revue les cinq solutions couramment utilisées pour la gestion et le suivi de la rémunération variable dans les entreprises. « Les bons outils f...
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[Interview] Non, Excel n’est pas l’outil idéal pour calculer les primes de vos collaborateurs
25 févr. 2016
Le but poursuivi dans la mise en place d’un dispositif de rémunération variable est la motivation de l’ensemble de vos collaborateurs. Or parfois, par de simple...
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