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      NAO 2024 : repenser la rémunération au-delà du fixe dans un contexte post-inflation
      À quoi doit-on s’attendre à l’occasion des NAO de 2024 ? Dans un contexte économique à nouveau bousculé, mais cette fois par le recul de l’inflation et non par ...
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      Des KPIs aux KBIs : comment intégrer ces nouveaux indicateurs à votre culture d’entreprise ?
      Connaissez-vous les KBIs, ces indicateurs dont le nom ressemble à s’y méprendre aux KPIs ? Les KBIs représentent une famille d’indicateurs particulièrement appr...
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      Télétravail en France : où en est-on en 2024 ?
      Rendu obligatoire durant la pandémie de Covid-19, le télétravail n’a plus le vent en poupe auprès de la majorité des employeurs. Alors que beaucoup le prenaient...
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      Jeunes actifs : sont-ils vraiment moins motivés que leurs aînés ?
      On les dit moins investis dans leur vie professionnelle, plus réticents à obéir à leur hiérarchie, ou moins enclins à se surpasser pour décrocher de nouvelles o...
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      La rémunération des patrons de grandes sociétés est-elle acceptable ?
      Alors que la nouvelle de la récente augmentation de salaire de Carlos Tavares, directeur général du groupe automobile Stellantis, suscite la polémique, il sembl...
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      Données RH ou Data RH : pourquoi les RH devraient plus s'y intéresser ?
      Données RH ou data RH, cette terminologie cache un autre aspect de l’utilisation du numérique au service des ressources humaines. Que sont les données RH, quell...
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      Comment lutter contre le tassement des salaires grâce à la rémunération variable ?
      Si la revalorisation du Smic est une bonne chose pour beaucoup de salariés, ses augmentations successives et rapprochées ont entraîné un phénomène délétère : le...
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      Prime sur objectif : comment rendre les objectifs équitables ?
      Instaurer un système de primes exige de déterminer des objectifs de performance cohérents, réalistes et motivants, mais surtout équitables. S’assurer de l’équit...
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      Transformer des congés en primes : que dit la loi ?
      Est-il possible de renoncer à ses jours de congés afin d’augmenter sa rémunération ? De nombreux salariés et employeurs s’interrogent sur les règles prévues par...
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      Quels sont les salaires des commerciaux en 2024 ?
      Quelles sont les tendances en termes de rémunération pour les commerciaux en 2024 ? Les augmentations massives auxquelles ces professionnels ont eu droit depuis...
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      Les power skills : nouveau besoin des entreprises ?
      Connaissez-vous les power skills, ces compétences qui intriguent et intéressent de plus en plus de recruteurs ? Ces qualités, trop souvent négligées dans la plu...
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      Compétences transférables vs compétences transversales : quelles différences ?
      Compétences transversales et compétences transférables sont souvent confondues et mal comprises dans le monde de l’entreprise. Il s’agit pourtant de deux notion...
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      Etude de la rémunération variable 2023 IFOP pour Primeum

      Enquête de la rémunération variable 2023/2024

      Demandez en exclusivité notre étude menée en partenariat avec l'IFOP et accédez aux derniers chiffres concernant les pratiques de la rémunération variable en France !
      Visuel étude IFOP 2023 pour Primeum
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