Retrouvez les astuces pour faire de la rémunération variable un atout pour la motivation de vos équipes

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      Télétravail : faut-il adapter le salaire en fonction du lieu d'habitation des salariés ?
      En 2018, le taux du télétravail varie entre 2% dans les pays du sud-est de l’Europe (Grèce, Croatie, Bulgarie) à 15% dans les pays du Nord de l’Union (Danemark,...
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      Votre employeur peut-il baisser votre salaire en raison du coronavirus ?
      La baisse de salaire peut-elle être une alternative aux PSE (Plan de Sauvegarde de l’Emploi) qui se profilent en France ? Alors que l’impact de la crise liée au...
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      Pour quelles raisons les entreprises envisagent davantage l’externalisation de la gestion du calcul et de l’animation de leur rémunération variable ?
      Si la crise sanitaire liée à la pandémie de Covid-19 a nécessité de la part des entreprises une adaptation de leurs dispositifs de rémunération variable, cette ...
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      Covid-19 : comment réaliser l’entretien annuel d'évaluation à distance ?
      Évaluation des compétences professionnelles du salarié, identification de ses points forts et de ses axes d’amélioration, bilan des réussites individuelles, fix...
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      Révision des objectifs : que dit la loi ?
      La crise sanitaire actuelle impose de s’interroger sur la nécessité de revoir les objectifs qui ont été assignés en début d’année et dans certains cas de les fa...
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      Covid 19 : de la nécessité de réviser les objectifs
      La crise sanitaire liée à la pandémie de Covid-19, et son impact sur les ventes, peut nécessiter une adaptation des dispositifs de rémunération variable des équ...
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      Effets de la crise sanitaire et de l'activité partielle sur la rémunération variable
      En ces temps inédits et incertains, vous êtes nombreux à nous interroger sur l’impact de la crise actuelle sur le calcul de la rémunération variable et notammen...
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      Comment la rémunération variable peut vous aider à redémarrer la machine après la crise ?
      Suivant le type d’activité commerciale, l’impact du confinement sur les ventes sera plus ou moins fort et plus ou moins différé dans le temps. Pour une majorité...
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      Qu’est-ce qu’une fiche de paie ?
      La fiche de paie, appelée également bulletin de paie ou bulletin de salaire, est un justificatif de paiement que doit fournir l’employeur à son employé. La loi ...
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      Doit-on proratiser les primes et les objectifs d'un salarié absent ?
      Selon une étude sur l’origine et le coût de l’absentéisme en France publiée par l’Institut Sapiens, le coût de l’absentéisme s’élèverait à plus de 107,9 milliar...
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      Rémunération : quelles sont les attentes des jeunes diplômés en 2020 ?
      Selon l’étude de rémunération 2019-2020 menée par le cabinet Walters People, les jeunes diplômés placent la rémunération comme premier critère de choix dans la ...
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      Influenceurs : quel modèle de rémunération en 2020 ?
      Plus que jamais les campagnes d'influence marketing ont pris une place prépondérante dans la stratégie des marques au point de faire du nouveau métier d’influen...
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      Les dix commandements de la rémunération variable

      Quelques best practices et pièges à éviter dans la conception de vos plans de prime
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